我和这个同事是差不多时间入职的，由于我们住的离公司比较远，十五公里左右，加上在一个路线上，所以就一起轮流开车上下班，平时关系也还行，虽然说不上无话不谈，但也是还可以的同事关系。
上周四的时候，上午我们还一起开会，中午吃饭的时候，和我关系好的一个同事告诉我，公司领导找和我轮流开车的同事聊，他是生产经理，这段时间公司的生产也没有特别大的改观，时常有异常情况发生，领导说没符合公司预期，就解除合同了，由于他还在试用期，所以就直接生效了。
我也很震惊，还准备晚上一起回去的时候和他聊聊，顺便安慰一下他，没想到他下午一点多给我发了条微信，说已经回去了，我微信问他情况（毕竟还没有正式宣布），他也没回我。我一想也能理解，发生这个事情肯定不想在公司多逗留了，不过好歹当面和我说一声啊，我俩办公室就挨着。
第二天的时候，生产主管问我有没有他老大的私人号码，因为我们在公司都用的公司手机号，我说你可以微信找他啊，她说微信已经被拉黑了，不知道什么情况，我在想不至于吧，和她又没有关系，于是我说我帮你问问，结果发现我也被拉黑了。
这我真的有点不能接受，他的离开完全是公司高层的决定，和我们这些人又没有任何关系，而且我还和他一起上下班半年，我能理解他想和这个公司割裂，但不至于拉黑我吧，这种行为我个人觉得真的有点幼稚，而且我们都在一个地方生活，以后说不定还会有交集，这样贸然拉黑实在不太合适，尤其是他之前还做过其他公司的负责人，我感觉心智还没我成熟啊。
大家觉得他这个行为欠妥吗，如果是你你会拉黑前东家所有同事吗
