在社会上到底是情商重要还是技术重要？

什么要做事，先做人，情商高才能混的好这种歪理大行其道。做事先不看他的业务水平，先看他的情商，会不会做人，跟领导关系好不好，会不会说话等等，抓着点鸡毛蒜皮的小细节，什么会喝酒啊，人比较活络会安排啊这些，实际上说白了就是你让领导舒服了，领导觉得你行你就行，实际上真正涉及到专业知识，却并不行，然后做出来的成果一塌糊涂，那也没事，反正死不了人，重干就是了，跟领导关系好，都不用管，直接让其他人去擦屁股就是。这种风气，真心的恶心。不以专业能力来评价一个人的水平，而以这种为人性格来做事，这事能做的好才有鬼！